e-RH: em um ambiente global e multicultural

ROBERTO FERREIRA LIMA SILVA

Essa obra é destinada à área de Administração em Recursos Humanos. Seu conteúdo é fundamental para complementar as disciplinas de Ensino a Distância, Sistemas de Informação, Gestão do Conhecimento, Tecnologia da Informação (TI) e e-business. Traz uma nova área de estudos, que compreende a interseção entre TI, Gestão de Conhecimento (GC) e Recursos Humanos (RH).

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DETALHES DO PRODUTO

SUMÁRIO

ISBN: 9788598694597
Edição: 1ª (2009)
Área: GESTÃO E NEGÓCIOS
Páginas: 340
Editora: SENAC DISTRITO FEDERAL
Título: E-RH: EM UM AMBIENTE GLOBAL E MULTICULTURAL
Autor: ROBERTO FERREIRA LIMA SILVA

INTRODUÇÃO – 11
1 EVOLUÇÃO HISTÓRICA: DA PRENSA À INTERNET – 15
2 ESTRATÉGIAS ORGANIZACIONAIS – 25
3 INFRA-ESTRUTURA TECNOLÓGICA – 43
4 SISTEMAS DE INFORMAÇÃO DE METROPOLIS A MATRIX – 61
5 GESTÃO DO CONHECIMENTO – 99
6 FEIRA HI-TECH NA ALDEIA GLOBAL-E-BUSINESS – 121
7 RECURSOS HUMANOS ELETRÔNICOS EM ORGANIZAÇÕES ELETRÔNICAS – 133
8 ESTUDO DE CASO: IMPLEMENTAÇÃO DO SISTEMA DE E-RH NO BIRD – 199
9 CONSIDERAÇÕES FINAIS – 295

GLOSSÁRIO – 301
REFERÊNCIAS – 327

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